Atvaļinājumi un to kompensācijas 2023: kas jāzina darba devējam?
£0
About this course
Atvaļinājumi un to kompensācijas 2023: kas jāzina darba devējam?
18.01.2023.
Interneta vidē
10:00-12:00
Grāmatvežiem, finanšu un uzņēmuma vadītājiem
VEBINĀRA VADĪTĀJA
Gundega Dambe
Latvijas Personāla Vadīšanas Asociācijas valdes locekle
Personāla vadības eksperte, LU doktorante, zinātniskā grāda pretendente vadībzinātnēs, vada lekcijas Biznesa augstskolā “Turība” un RISEBA par personāla vadību, lektore Darba likuma, personāla vadības, personāla lietvedības jautājumos.
VEBINĀRA SATURS
- Atvaļinājumu veidi un izmantošanas tiesības
- Pamatojuma dokumenti atvaļinājuma noformēšanai un apmaksai
- Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo atvaļinājumu
- Atvaļinājuma piešķiršanas kārtība, atvaļinājuma grafiks
- Ikgadējais atvaļinājums
- Atvaļinājuma izmantošanas iespēja pa daļām
- Pārejoša darbnespēja atvaļinājuma laikā
- Atsaukšana no atvaļinājuma
- Papildus atvaļinājums
- Atvaļinājuma kompensācija
- Mācību atvaļinājums
- Atvaļinājums bez darba samaksas saglabāšanas
- Aprūpētāja papildatvaļinājums
- Pirmsdzemdību un dzemdību atvaļinājums
- Bērna kopšanas atvaļinājums
- Atvaļinājums bērna tēvam
- Paternitātes atvaļinājums
- Biežākās darba devēju problēmas atvaļinājumu jautājumos
- Atbildes uz jautājumiem
Syllabus
CV taba apraksts
Week 1 0/5
Useful Expressions
Tools for Professional Approach: It’s not just about learning, it’s about having the confidence to use English in real life and upgrade your business communication skills.
Week 2 0/4
Diplomatic Language
Tools for Professional Approach - Step 2: It’s not just about learning, it’s about having the confidence to use English in real life and upgrade your business communication skills.