Darba tiesisko attiecību izbeigšana: pamatojumi un darba devēja rīcība
£0
About this course
Darba tiesisko attiecību izbeigšana: pamatojumi un darba devēja rīcība
VEBINĀRA VADĪTĀJA
Gundega Dambe
Latvijas Personāla Vadīšanas Asociācijas valdes locekle
Personāla vadības eksperte, LU doktorante, zinātniskā grāda pretendente vadībzinātnēs, vada lekcijas Biznesa augstskolā “Turība” un RISEBA par personāla vadību, lektore Darba likuma, personāla vadības, personāla lietvedības jautājumos.
VEBINĀRA SATURS
- Darba tiesisko attiecību izbeigšanas termiņi un kārtība
- Uzteikums, prasība pēc rakstveida formas
- Uzteikuma izsniegšanas veidi un kārtība
- Darbinieka uzteikums darba devējam, termiņi, nosacījumi, iemesli
- Uzteikums un pārejoša darbnespēja
- Aizliegums aizturēt darbinieku pēc uzteikuma termiņa beigām
- Pušu vienošanās,
- Termiņa izbeigšanās
- Darba devēja uzteikums darbiniekam, iemesli, pamatojumi un sociālās garantijas
- Arodbiedrības iesaiste
- Ilgstošie slimotāji, u.c. gadījumi.
- Atbildes uz jautājumiem
Syllabus
CV taba apraksts
Week 1 0/5
Useful Expressions
Tools for Professional Approach: It’s not just about learning, it’s about having the confidence to use English in real life and upgrade your business communication skills.
Week 2 0/4
Diplomatic Language
Tools for Professional Approach - Step 2: It’s not just about learning, it’s about having the confidence to use English in real life and upgrade your business communication skills.